Le titulaire d’un CAP Interventions en Maintenance technique des bâtiments est un professionnel polyvalent. Il est capable d’assurer la maintenance et l’entretien de premier niveau au sein d’un bâtiment important.
Ses principales missions sont :
Le titulaire du CAP Interventions en Maintenance technique des bâtiments évolue généralement dans un bâtiment important (établissement scolaire, maison de retraite… ) Il peut également travailler dans une entreprise de dépannage.
Enseignants de l’Éducation nationale et formateurs spécialisés
L’entreprise Bear Construction du groupe Boulle propose à la fin de la formation : – Un Contrat à Durée Indéterminée (CDI) – 1850 € net/mois – Primes: panier repas, transport,…
Attentes de l’entreprise : Être assidu, sérieux, motivé. Être apte à travailler dans le bâtiment.
Blocs de compétences à valider du CAP : Français/Histoire géographie/Enseignement Morale et Civique – Mathématiques/physiques/chimie – Anglais – Prévention santé Environnement
Contrôles Continus en cours de Formation (CCF) pour valider tous les blocs du CAP
Modalités mixtes : Présentiel en centre de formation (salles banalisées et plateaux techniques), FOAD sur les matières générales et Action de Formation en Situation de Travail (AFEST sur chantiers).
Entrée dans la vie active :
Poursuite d’études :
Demandeurs d’emploi accompagnés par France Travail, Les Missions Locales, Cap Emploi, les SIAE.
Niveau en Français B1 à l’oral et A2 minimum à l’écrit.
Grande motivation pour travailler dans le bâtiment.
Être apte à travailler en hauteur
Réunion d’informations collectives, entretien téléphonique et individuel.
Pour les demandeurs d’emploi les frais pédagogiques sont entièrement pris en charge par France Travail et la Région Grand Est.
Toutes nos formations sont accessibles à la candidature de personnes en situation de handicap. Nos référents handicap sont à votre écoute pour l’analyse de vos besoins spécifiques et l’adaptation de votre formation.
Située à Mulhouse, l’Unité de Formation par Apprentissage Roosevelt forme des apprentis en CAP au BAC +2.
Pour permettre aux apprentis en CAP Fleuriste de poursuivre leur parcours de formation et développer leurs compétences, l’UFA ouvre un Brevet Professionnel Fleuriste en alternance.
Du 18 au 24 novembre, le GIP FCIP Alsace réaffirme son engagement en faveur de parcours professionnels plus accessibles et inclusifs.
Tout au long de la semaine, nos équipes partageront des témoignages, des actions concrètes et des événements sur le thème « Handicap et parcours professionnel : comment assurer une vraie égalité des chances ? ».
Le CAFOC de Strasbourg propose une formation innovante pour les professionnels de l’accompagnement et de l’insertion. Son objectif : mieux intégrer la question du handicap dans l’orientation et le reclassement professionnel. Ce module pratique permet de comprendre l’impact du handicap sur le parcours de chaque personne et d’adapter les outils en fonction. La formation aborde les techniques d’entretien, les ressources disponibles et la collaboration avec les partenaires institutionnels. Inscrivez-vous pour enrichir votre approche professionnelle et renforcer l’inclusivité dans vos pratiques.
